INAEM ORIENTA: orientación profesional on line

Esta semana, queremos compartir con vosotros/as uno de los recursos a los que pueden acceder aquellas personas usuarias y tutorizadas en nuestro portal. Desde Inaem Orienta ofrecemos la posibilidad de realizar talleres on line gratuitos que te servirán para profundizar en tu proceso de búsqueda de empleo y en el desarrollo de habilidades y competencias de gran valor y utilidad en la vida profesional y personal. En definitiva, esperamos que te ayuden a mejorar tu empleabilidad . Se trata de talleres de 10 horas de duración y que podrás realizar en las fechas que mejor se ajusten a tus necesidades. Además, tendrás libertad total de horarios, por lo que podrás compatibilizarlos con otras actividades u obligaciones. Los talleres de Búsqueda de Empleo a los que puedes acceder son: Aproximación al autoempleo. Competencias básicas para el empleo. Currículum y cartas de presentación. Iniciación a internet en la búsqueda de empleo. La Entrevista de Selec

Cuando no tenemos trabajo es tentador pensar que nadie nos puede ayudar en esta dura situación, pero existen profesionales que pueden ayudarnos a encontrar un empleo. Quizá "el empleo perfecto" no se nos presente de manera fácil y rápida, pero una agencia de colocación puede ayudarnos a alcanzar nuestro objetivo.   Se trata de una empresa/entidad que combina nuestra experiencia e intereses con una oportunidad de empleo que pueda ajustarse. No es una ciencia exacta, pero una buena agencia puede darnos pistas y consejos para actuar de la mejor manera para obtener un empleo.     Qué son las Agencias de Colocación : Son entidades tanto públicas como privadas, que una vez que tienen la correspondiente autorización por parte del Servicio Público de Empleo, actúan como intermediarios entre trabajadores y empleadores, para encontrar los puestos de trabajo adecuados para unos y otros.   Están obligadas a no cobrar por sus servicios a los trabajadores, garantizar la i

Con efectos desde el 16 de agosto de 2014, las personas que agoten su prestación por desempleo podrán acogerse al Programa de recualificación profesional (Plan PREPARA). La prórroga del Plan será automática hasta que el desempleo se sitúe por debajo del 20%; por el momento se ha prorrogado en seis ocasiones (la última, en febrero de 2014). Este programa, de hasta seis meses de duración, está dirigido a recualificar y mejorar la empleabilidad de los parados de larga duración o aquellos con cargas familiares que agotan la prestación por desempleo de nivel contributivo o bien alguno de los subsidios. Los beneficiarios deberán acreditar haber realizado una búsqueda activa de empleo o haber participado en actuaciones de mejora de su empleabilidad durante un mes antes de acceder a la ayuda. El PREPARA continuará prorrogándose de forma automática cada seis meses siempre que el desempleo se sitúe por encima del 20%, según estableció el Real Decreto-Ley 1/2013 , de 25 de enero. P

El hecho de que internet cada vez está más presente en los procesos de selección de personal es indiscutible.   Cada vez más empresas solicitan a sus aspirantes que posean amplios conocimientos de Internet y del mundo digital. En los últimos años ha surgido un nuevo modelo de currículum, que aprovecha al máximo las capacidades que el mundo digital puede ofrecer: el videocurrículum .   El videocurrículum es la presentación en vídeo de un candidato en el que expone sus competencias, habilidades y trayectoria profesional.   ¿Qué aporta? Pone de manifiesto las capacidades comunicativas y de síntesis del candidato. Muestra el dominio de idiomas, si verdaderamente se tiene tal dominio. Puede servir para visualizar los trabajos realizados: artistas gráficos, cantantes, actores, etc. Permite que la empresa tenga una primera imagen del candidato y decida si lo entrevista o no. Coloca al candidato ante una situación que exige que pong